菏泽大众网6月5日讯（通讯员 李永重） 张某系成武县苟村镇农民，2015年6月20日上午，某公司工作人员电话通知刘某找人为公司装车，刘某便联系张某等人到公司院内装车，在装车过程中，因管材滑落，将张某碰到车下摔伤，经医院诊断为双手舟骨骨折，某公司为张某支付了部分医疗费，就不再过问。事故发生后，张某及家人多次通过村委会找某公司商谈赔偿事宜，但某公司无理推脱，拒不承担赔偿责任。2015年8月21日，张某来到县法律援助中心申请法律援助，法律援助中心的工作人员经审查认为张某符合援助条件，决定为其提供法律援助，并指派成武伸正法律服务所法律服务工作者邵珠军办理。
承办人接受指派后，立即会见受援人了解情况，认真分析案情，详细查阅了有关的法律法规、司法解释和类似案例，制定办案思路，随即展开了调查取证工作。取证完毕后，为减少讼累，让受援人尽快获得赔偿，承办人多次尝试与某公司进行沟通、调解未果。承办人及时代理受援人向
县人民法院提起民事诉讼，请求法院判决被告赔偿原告医疗费、误工费、护理费、交通费等各种损失共计31247元。诉讼过程中，为确定张某的误工期限、护理期限及护理人数，准确计算赔偿金额，代理张某申请人民法院委托鉴定机构对上述事项进行法医鉴定。根据鉴定结果，承办人对赔偿费用逐项进行详细计算并制作清单，为开庭做积极准备。
在庭审中，某公司工作人员辩称，本案属于承揽合同关系，不属于雇佣法律关系，被告依法不应承担民事责任。本案争议焦点为：1、被告与原告之间是雇佣关系还是承揽合同关系？2、被告是否应对原告承担赔偿责任及赔偿范围？围绕本案审理争议焦点，承办人充分举证，向法庭提交了医院诊断证明、病历、医疗费票据、村委会证明、证人证言、司法鉴定书和交通费票据等十一组证据，以证明被告雇佣原告装车的事实和原告因摔伤造成的具体损失；并发表了原告在为被装车过程中摔伤，事实清楚，证据充分，原告等人为被告装车，仅提供劳务，工作场所、工具设备均由被告提供，原被告属雇佣关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定： 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。被告应依法赔偿原告因装车摔伤造成的全部损失的代理意见。
县人民法院经审理确认原告与被告之间属雇佣关系，原告在从事为被告装车的雇佣活动中受伤，被告应依法承担赔偿责任。原告在从事雇佣活动中未充分尽到安全注意义务，自身有一定过错，应承担20%的责任。原告损失共计30717元，被告承担80%的责任，应赔偿原告24574元，扣除被告已支付的4311元，判决被告某公司于判决生效后5日内赔偿张某医疗费、误工费、护理费、鉴定费等经济损失共计20263元。判决书生效后，某公司主动履行了赔偿义务，近日，张某领到了全部赔偿款。
本案农民工张某在为某公司装车过程中摔伤，多次协商赔偿事宜无果，寻求法律援助。承办人在接受法律援助中心指派后，通过全面调查收集证据材料，证明双方存在雇佣关系，在庭审中，围绕本案审理争议焦点，充分举证、质证，发表详实代理意见，案件最终胜诉，切实维护了受援人合法权益。
（来源 今日成武）
